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By Sophie Cavaliero,Clotilde François

Ces dernières années, les professionnels RH questionnent leurs pratiques et cherchent des ideas qui, souvent, n’existent pas encore. Leur apprentissage en matière de rémunération est couvert par les ouvrages existants, mais ils attendent des réflexions plus ciblées et en adéquation avec les nouvelles attentes des salariés, des analyses plus proches de leur quotidien, des suggestions innovantes. L’objectif de l’ouvrage est d’amener le lecteur à anticiper sur un environnement législatif, aussi mouvant que contraignant (loi Macron…).
Si l’expression Comp&Ben (Rémunération et avantages sociaux) est maîtrisée par les professionnels RH, elle demeure mystérieuse pour le grand public, alors qu’elle concerne 23 hundreds of thousands de salariés français. Le système de rémunération en France gagne en opacité, faisant los angeles half belle au salaire de base et en oubliant les multiples possibilités de rémunération que constituent les avantages sociaux et l’épargne salariale.
Chaque chapitre start par une query d’actualité sur l. a. thématique abordée. Puis, le lecteur est interpellé dans son quotidien avec des mises en events et des outils de première nécessité. Enfin, des pistes de réflexion sont proposées.

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